従業員に決算賞与を支払う時

税理士が教える税務のコツ

多額の利益が生じる時には、決算賞与を支給することも検討してみてはいかがでしょうか。
従業員への賞与支払いは現金の流出を伴うものですが、利益を出すことでその一部を受け取れるとなると従業員の勤労意欲のアップになると思います。

また、決算賞与を支払う際に損金算入できるような処理をすれば、結果として税金控除後の現金の支給で済みます。

決算日までに支払っていれば損金算入するには問題ないですが、事業年度内に支払わずに未払賞与とした場合に、損金処理するには次のようにして支払うことが必要です。